提高政府舉辦之獎券中獎獎金免稅門檻為新臺幣 5,000元，徵征聯合會計師事務所解決您所有會計稅務問題

財政部中區國稅局彰化分局表示，自今(108)年12月1日起，政府舉辦之獎券(含公益彩券、運動彩券及統一發票)中獎獎金免予扣繳門檻(即免稅門檻)，由新臺幣(下同)2,000元提高為5,000元。中區國稅局彰化分局說明，目前公益彩券、運動彩券或統一發票中獎獎金超過2,000元，就要課徵20%所得稅，為進一步簡化政府舉辦之獎券中獎獎金扣繳作業，鼓勵民眾購買政府舉辦之獎券投注公益及於消費時索取統一發票，財政部修正「各類所得扣繳率標準」，將免稅門檻調高，訂於今年12月1日起施行，亦即政府獎券中獎人於今年12月1日以後兑領之獎金，得適用新免稅門檻5,000元之規定。中區國稅局彰化分局進一步說明，以今年7-8月期之統一發票中獎獎金為例，其領獎期間自今年10月6日至109年1月6日止，中獎人於今年12月1日至109年1月6日間兌領獎金，中獎金額為4,000元者(即兌中四獎)，即可適用新制免扣繳稅款，省下800元稅款(中獎獎金4,000元×扣繳率20%)。該分局特別提醒中獎民眾注意政府獎券中獎獎金課稅新規定，配合調整兌領獎金期程規劃，享受中獎獎金小確幸。

以上的問題是否您也遇到過呢？

您現在是不是還有無法解決的稅務與會計問題呢？

請立即線上諮詢徵征聯合會計師事務所

尤其公司年年多繳稅！但依舊搞不清楚如何最有效又合法節稅嗎？

最大的原因是什麼？因為稅制艱深難懂，條文又很複雜，只要搞不清楚，自然無法順利節稅？

難道要委託頂尖會計師事務所才能節稅嗎？中小企業只能乖乖繳一堆稅？

也許你在網路上找了許多奇怪的方式，例如把所得掛給人頭，多報撫養親屬等，這些只不過是逃漏稅的偏門，在科技發達的現今，一時少繳稅，國稅局就會上門要你補稅加罰金。

徵征聯合會計師事務所累積近40多年稅務經驗，輔導北中南1000多家上市櫃公司，5000多家中小企業、電商，用最合法合規的方式進行節稅，獲得大量好評，值得信賴 !!!

徵征會計師事務所稅務規劃服務特色

1.用最簡單的方式來向企業主解釋難懂的稅制概念；

2.用淺白的文字說明所有重要法源；

3.用上萬種客戶案例來幫您制定您的專屬稅務流程：

我們透過最專業又易懂的稅制規劃，幫所有企業建立清楚的個人與企業稅制系統概念。有了基本的概念之後，就可以知道如何真正合法的節稅。

簡單來說，如果你了解個人所得稅是採「現金收付制」（即按照現金收支的時點來判定所得及費用歸屬年度）。

同時，綜合所得稅是採累進稅率，你自然會知道可以透過調整收入實現的時間點，讓所得實現在稅率較低的年度來節稅。

徵征聯合會計師事務所不會讓你自己推敲，可以明確提出數十項明確的節稅訣竅。

如提高勞保退休金的提撥比例，提撥的部分當年免稅，自然降低你的稅基。到退休領用時，因為你的收入低、稅率也低，自然可以比現在繳稅來得划算。增加儲蓄的同時，也省下稅金，一舉兩得。

同時，我們更可以提供以下的稅務規劃：

1.家族遺產及贈與稅的節稅規劃

包含資產配置、移轉、轉投資等各種活化或傳承資產的規劃。
．借款或贈與，國稅局之判斷標準

2.不動產稅務節稅規劃

分析土增稅、地價稅、房地合一稅等與不動產交易相關之影響及規劃。
．房地合一稅

3.公司、行號、執行業務業者、非營利機構之節稅規劃

協助客戶在平時就做好最完整之帳務記載，並依照稅法的規定建議最佳的申報方式，以獲取最大之租稅利益。

尤其電商賣家(無實體店鋪)，跨境代購業者，販售虛擬性產品(遊戲寶物、課程)，有專門的節稅方式協助您少繳稅

延伸閱讀：營所稅課稅制度

4.開公司節稅

公司所得稅率只有20%，且有相當之成本費用可做為收入的減項，故若提供勞務者由個人改為公司，可在稅務上獲得相當之利益。
．開公司節稅試算，請立即洽詢徵征聯合會計師事務所

．若您是電商業者，歡迎參考此篇文章：電商稅務專區

5.境外公司、僑外投資、適用所得稅法25-1之外國機構

(具法人格且非大陸地區法人適用，不得為權利金收入)
．提供外國人來台投資、提供技術服務等行為下較佳之運作模式與節稅規劃(僅扣繳3%)。

人人不愛繳稅，但是稅制規劃就需要專業事務所給您最完整的概念，節稅就是這麼簡單。

懂稅，就不多繳稅!

徵征聯合會計師事務所服務特色

A.營利事業的記帳服務：

1、每年九月底以前向客戶說明半年財務報告，並提出節稅建議。
2、每年十月底以前向客戶說明一至八月財務報告，並提出第二次節稅建議。
3、一般情況之下，十二月中以前向客戶說明一至十月財務報告，並提出該年度最後一次節稅建議。如果遇情況特殊之公司，則在十二月底以前向該客戶說明一至十月預估性的財務報告，並提出本年度最後一次節稅建議。
4、次年三月底以前向客戶說明全年的財務報告，並告知如何報稅方可達到最好的節稅建議。（包括書審方式申報、查帳方式申報、只查費用不查成本、只查成本不查費用、稅務簽證申報等）

B.非營利事業的記帳：

1、執行業務（如診所、演藝人員、設計師、律師、會計師、作家、、等），只需五月底以前將上年度帳簿憑證登帳，並申報所得在個人綜合所得內，再待國稅局查帳核定。
2、補習班、幼稚園、、、等非營利事業，需每兩個月向國稅局申報印花總繳，五月底以前將上年度帳簿憑證登帳，並申報所得在個人綜合所得內，再待國稅局查帳核定。
3、財團法人、社團法人，視其行為是否有與其設立宗旨不同，而判定其是否免稅而定，五月底以前將上年度帳簿憑證登帳並申報。

C.公司申請登記

最複雜的部分交給我們，您就可以快速成立公司行號

申請公司行號立即找徵征聯合會計師事務所協助辦理

徵征聯合會計師事務所團隊給您全方位的稅務規劃

徵征聯合會計師事務所負責人-黃志堅會計師給中小企業的話：

我們事務所最大的特色就是接觸最廣泛的行業，不同的產業成本結構會有一些差距，當公司將票據交給我們時，我們事務所就會依靠大數據與實戰經驗判斷支出該認列到成本或是費用，讓您的稅務和財報資料非常漂亮！

尤其新創公司難免會對會計領域較為生疏，從公司成立到營業記帳又有許多要注意的眉角，也會希望得到最專業、最快速、最正確的答覆。

這時候我們就扮演了很重要的角色，務必選擇有耐心且快速地回復您所有稅務問題，才能省下最多時間成本！

歡迎委託我們成為您稅務最強的後盾!!!

徵征聯合會計師事務所聯絡資訊
地址：臺中市西區中興街183號6樓之1
電話：04-23029900
官網：https://www.icloudtax.com/
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你受的苦，总有一天会照亮你未来的路　　文/汤木　　每年公司都会来一两个实习生，今年新来的实习生是个不爱说话的小姑娘，我们都叫她豆豆。北京的实习生工资都不高，尤其是寒暑假。很多大学生为了给自己未来找工作多一份筹码，一般都会积极地到处找实习，哪怕待遇特别苛刻。　　实习生供过于求，自然价格就低。而公司位于CBD的核心区——国贸，每天的消费又很高，一顿稍微像样点儿的午餐最便宜也得要30元，再加上来回地铁的费用，一天下来工资就用掉快一半儿了。　　第一次见到豆豆的人，大多数人的感觉和我一样，不会对她有什么深刻的印象。她二十来岁，个子不高，模样不娇艳，戴个眼镜，梳着普普通通的马尾辫，穿着毫不时尚的宽大T恤。她这样的姑娘走在熙熙攘攘的国贸，只需要一秒钟，就被西装笔挺、妆容精致的高级白领们淹没得无影无踪。　　倘若是在一般公司也就罢了，但豆豆来应聘的这家公司偏偏是北京传媒界响当当的顶尖公司，公司里个个都是人尖中的人尖，精英中的精英，不仅外形比着赛的靓丽，八面玲珑的功夫更是炉火纯青，在这群人中，豆豆无论哪个方面都显得不出挑。　　写了几期稿子后，领导对豆豆有些不太满意，他觉得这个姑娘天资并不聪颖，写出来的东西充其量只能算是中规中矩，离他所期望的“出彩”尚且有着一段距离。每次公司的编辑们开讨论会，畅谈思路或调侃嬉笑的时候，豆豆通常就只在旁边微笑地看着，俨然一个局外人。　　公司的新人流动性很大，一是因为工作压力大，二是领导为了节约成本，一般都会遵循“把女人当男人用，把男人当牲口用”的原则。豆豆上班不久，对面的一个小伙子辞职了，领导就把原本应该两个编辑完成的工作都压在她一个人身上了。不仅如此，一旦有稿件不足的情况，还会经常要求豆豆写上几篇用来应急。　　有一次，豆豆觉得有篇稿子如果配图的话效果会更好，便向领导申请去向专业摄影师购买相关的照片，价格不到二百块钱，但是领导却沉下了脸：“这种事还要花钱？你自己拍一张不就好了。”从那以后，豆豆又兼职当上了摄影记者，写稿之后便拿着相机去拍素材，之后自己编辑，自己规划版面，拿着一份微薄的工资，却承担了好几个人的工作。　　豆豆的勤奋几乎可以用任劳任怨形容，只要交给她的事就一定会拼尽全力去做，自己不懂的就周末去图书馆查资料，白天干不完的就熬夜接着干，哪怕是别的编辑都不愿意接的活，也做得毫无怨言。朋友忍不住问她：“不过是个实习而已，何必如此认真。”豆豆只是笑笑：“我天赋一般，学东西也慢，再不比别人多努力，更赶不上了。”　　工作虽然很苦，但豆豆乐此不疲。当家人和朋友劝她换个工作时，她却总是轻轻地笑着回答：“时机未到。”兢兢业业做了一年，豆豆也拿到了毕业证。领导主动提出给她涨薪，豆豆只是笑笑，然后递上一封辞职信。　　之后再去参加应聘，便出乎意料地顺利，几个应聘者一同上电脑做版面，豆豆第一个完成，而且做得简洁漂亮；让写一段编者按，豆豆写得犀利透彻，入情入理，面试官看她的眼神充满了惊艳；豆豆甚至拿出了一大摞自己平日拍摄的适合做新闻配图的照片，虽然这并不是编辑责任之内的事情，但却为她在面试官那里赢得了很高的加分。最终，豆豆在应聘者中脱颖而出，成功应聘，薪水是一年前薪水的五倍。　　就这样，豆豆在隐忍了一年后，终于等到了那个时机，而当初所有承受的压力和辛苦，如今都变成了滋养她的能量，让她在经历那段黯淡人生后得以闪闪发光。　　类似于豆豆的故事，每天都会上演，因为总有一些人愿意为自己的梦想奋不顾身。我们总会羡慕很多人陡然之间走运了，然而他们在发光发热之前的沉寂、隐忍和奋发，却鲜有人留意。　　他们当年很可能并没有出众的天赋，没有过硬的背景，没有丰富的经验。在很长一段时间里，他们甚至不得不因自己的不够出色而受到轻视甚至无视，但他们无一例外全都接纳下这一切，并将之转化为动力。如同豆豆，她从别人看起来不公平的工作中积攒着力量，把别人休息的时间拿来提升自己，她时刻追赶着前面的人，追着追着，便慢慢超越了人群。　　冯仑说，伟大都是熬出来的。为什么用熬？因为普通人承受不了的委屈你要承受，普通人需要别人安慰鼓励，但你没有；普通人以消极指责来发泄情绪，但你必须看到爱和光，在任何事情上学会自我解嘲；普通人需要一副肩膀在脆弱的时候靠一靠，而你就是别人依靠的肩膀。　　所以，我想说，年轻人，别担心自己会吃苦，正是生活中的那些苦，才能激发我们向上的力量，使我们的意志更加坚强。瓜熟才能蒂落，水到才能渠成。和飞蛾一样，人的成长必须经历痛苦挣扎，直到双翅强壮后，才能振翅高飞。 苦难的意义，苦难的价值 真的有一生顺遂没有挫折苦难的人生吗？ 年轻人应该多吃些苦，多走些弯路吗？分页：123

张爱玲：烬余录　　我与香港之间已经隔了相当的距离了——几千里路，两年，新的事，新的人。战时香港所见所闻，唯其因为它对于我有切身的、剧烈的影响，当时我是无从说起的。现在呢，定下心来了，至少提到的时候不至于语无伦次。然而香港之战予我的印象几乎完全限于一些不相干的事。　　我没有写历史的志愿，也没有资格评论史家应持何种态度，可是私下里总希望他们多说点不相干的话。现实这样东西是没有系统的，像七八个话匣子同时开唱，各唱各的，打成一片混沌。在那不可解的喧嚣中偶然也有清澄的，使人心酸眼亮的一刹那，听得出音乐的调子，但立刻又被重重黑暗拥上来，淹没了那点了解。画家。文人。作曲家将零星的。凑巧发现的和谐联系起来，造成艺术上的完整性。历史如果过于注重艺术上的完整性，便成为小说了。像威尔斯①的《历史大纲》，所以不能路于正史之列，便是因为它太合理化了一点，自始至终记述的是小我与大我的斗争。　　==========　　①威尔斯（Herbert GeorgeWells，1866-1946），英国作家。除小说创作外，他也从事社会历史研究。　　清坚决绝的宇宙观，不论是政治上的还是哲学上的，总未免使人嫌烦。人生的所谓“生趣”全在那些不相干的事。　　在香港，我们韧得到开战的消息的时候，宿舍里的一个女同学发起急来，道：“怎么办呢？没有适当的衣服穿！”她是有钱的华侨，对于社交上的不同的场合需要不同的行头，从水上跳舞会到隆重的晚餐，都有充分的准备，但是她没想到打仗。后来她借到了一件宽大的黑色棉袍，对于头上营营飞绕的空军大约是没有多少吸引力的。逃难的时候，宿舍的学生“各自奔前程”。战后再度相会她已经剪短了头发，梳了男式的菲律宾头，那在香港是风行一时的，为了可以冒充男性。　　战争期中各人不同的心理反应，确与衣服有关。譬如说，苏雷珈、苏雷珈是马来半岛一个偏僻小镇的西施，瘦小，棕黑皮肤，睡沉沉的眼睛与微微外露的白牙。像一般的受过修道院教育的女孩子，她是天真得可耻。她选了医科，医科要解剖人体，被解剖的尸体穿衣服不穿？苏雷珈曾经顾虑到这一层，向人打听过。这笑话在学校里早出了名。　　一个炸弹掉在我们宿舍的隔壁，舍监不得不督促大家避下山去。在急难中苏雷珈并没忘记把她最显焕的衣服整理起来，虽经许多有见识的人苦口婆心地劝阻，她还是在炮火下将那只累赘的大皮箱设法搬运下山。苏雷砌加人防御工作，在红十字会分所充当临时看护，穿着赤铜地绿寿字的织锦缎棉袍蹲在地上劈柴生火，虽觉可惜，也还是值得的，那一身伶俐的装束给了她空前的自信心，不然，她不会同那些男护士混得那么好。同他们一起吃苦，担风险，开玩笑，她渐渐惯了，话也多了，人也干练了。战争对于她是很难得的教育。　　至于我们大多数的学生，我们对于战争所抱的态度，可以打个譬喻，是像一个人坐在硬板凳上打瞌盹，虽然不舒服，而且没结没完地抱怨着，到底还是睡着了。　　能够不理会的，我们一概不理会。出生人死，沉浮于最富色彩的经验中，我们还是我们，一尘不染，维持着索日的生活典型。有时候仿佛有点反常，然而仔细分析起来，还是一贯作风。像艾芜林，她是从中国内地来的，身经百战，据她自己说是吃苦耐劳，担惊受怕惯了的。可是轰炸我们邻近的军事要塞的时候，艾英林第一个受不住，歇斯底里起来，大哭大闹，说了许多可怖的战争的故事，把旁边的女学生一个个吓得面无人色。　　艾英林的悲观主义是一种健康的悲观。宿舍里的存粮看看要完了，但是艾英林比平时吃得特别多，而且劝我们大家努力地吃，因为不久便没的吃了。我们未尝不想极力搏节，试行配绘制度，但是她百般阻挠，她整天吃饱了就坐在一边啜泣，因而得了便秘症。　　我们聚集在宿舍的最下层，黑漆漆的箱子间里，只听见机关枪“忒啦啦啪啪”像荷时上的雨。因为怕流弹，大小姐不敢走到窗户跟前迎着亮洗莱，所以我们的菜汤里满是蠕蠕的虫。　　同学里只有炎樱胆大，冒死上城去看电影——看的是五彩卡通——回宿舍后又独自在楼上洗澡，流弹打碎了浴室的玻璃窗，她还在盆里从容地泼水唱歌，舍监听见歌声，大大地发怒了。她的不在乎仿佛是对众人的恐怖的一种讽嘲。　　港大停止办公了，异乡的学生被迫离开宿舍，无家可归，不参加守城工作，就无法解决膳宿问题。我跟着一大批同学到防空总部去报名，报了名领了证章出来就遇着空袭。我们从电车上跳下来向人行道奔去，缩在门洞子里，心里也略有点怀疑我们是否尽了防空团员的责任。——究竟防空员的责任是什么，我还没来得及弄明白，仗已经打完了。——门洞子里挤满了人，有脑油气味的，棉墩墩的冬天的人。从人头上看出去，是明净的浅蓝的天。一辆空电车停在街心，电车外面，淡淡的太阳，电车里面，也是太阳——单只这电车便有一种原始的荒凉。　　我觉得非常难受——竟会死在一群陌生人之间么？可是，与自己家里人死在一起，一家骨肉被炸得稀烂，又有什么好处呢？有人大声发出命令：“摸地！摸地！”哪儿有空隙让人蹲下地来呢？但是我们一个磕在一个的背上，到底是蹲下来了。飞机往下扑，砰的一声，就在头上。我把防空员的铁帽子罩住了脸，黑了好一会，才知道我们并没有死，炸弹落在对街。一个大腿上受了伤的青年店伙被拾进来了，裤子卷上去，稍微流了点血。他很愉快，因为他是群众的注意集中点。门洞子外的人起先捶门捶不开，现在更理直气壮了，七嘴八舌嚷：“开门呀，有人受了伤在这里！开门！开门！”不怪里面不敢开，因为我们人太杂了，什么事都做得出。外面气得直骂“没人心”，到底里面开了门，大家一哄而人，几个女太太和女佣木着脸不敢做声，穿堂里的箱笼，过后是否短了几只，不得而知。飞机继续掷弹，可是渐渐远了。警报解除之后。大家又不顾命地轧上电车，唯恐赶不上，牺牲了一张电车票。　　我们得到了历史教授佛朗士被枪杀的消息——是他们自己人打死的。像其他的英国人一般，他被征人伍。那天他在黄昏后回到军营里去，大约是在思索着一些什么，没听见哨兵的咆喝，哨兵就放了枪。　　佛朗士是一个豁达的人，彻底地中国化，中国字写得不错（就是不大知道笔画的先后），爱喝酒，曾经和中国教授们一同游广州，到一个名声不大好的尼愿里去看小尼姑。他在人烟稀少处造有三幢房屋，一幢专门养猪。家里不装电灯自来水，因为不赞成物质文明。汽车倒有一辆，破旧不堪，是给仆欧买菜赶集用的。　　他有孩子似的肉红脸，瓷蓝眼睛，伸出来的圆下巴，头发已经稀了，颈上系一块黯败的蓝字宁绸作为领带。上课的时候他抽烟抽得像烟囱。尽管说话，嘴唇上永远险伶伶地吊着一支香烟，跷板似的一上一下，可是再也不会落下来。烟蒂子他顺手向窗外一甩，从女学生蓬松的鬈发上飞过，很有着火的危险。　　他研究历史很有独到的见地。官样文字被他耍着花腔一念，便显得十分滑稽，我们从他那里得到一点历史的亲切感和扼要的世界观，可以从他那里学到的还有很多很多，可是他死了——最无名目的死。第一，算不了为国捐躯。即使是“光荣殉国”，又怎样？他对于英国的殖民地政策没有多大同情，但也看得很随便，也许因为世界上的傻事不止那一件。每逢志愿兵操演，他总是拖长了声音通知我们：“下礼拜一不能同你们见面了，孩子们，我要去练武功。”想不到“练武功”竞送了他的命——一个好先生，一个好人。人类的浪费……　　围城中种种设施之糟与乱，已经有好些人说在我头里了。政府的冷藏室里，冷气管失修，堆积如山的牛肉，宁可眼看着它腐烂，不肯拿出来。做防御工作的人只分到米与黄豆，没有油，没有燃料。各处的防空机关只忙着争柴争米，设法喂养手下的人员，哪儿有闲工夫去照料炸弹？接连(www.lz13.cn)两天我什么都没吃，飘飘然去上工。当然，像我这样不尽职的人，受点委屈也是该当的。在炮火下我看完了《官场现形记》。小时候看过而没能领略它的好处，一直想再看一遍。一面看，一面担心能够不能够容我看完。宇印得极小，光线又不充足，但是，一个炸弹下来，还要眼睛做什么呢？——“皮之不存，毛将焉附”？ 张爱玲作品_张爱玲散文集 张爱玲：洋人看京戏及其他 张爱玲：公寓生活记趣 张爱玲：道路以目分页：123

年轻的时候，做什么才不会浪费　　文/孙圈圈　　最近去各个城市做读者见面会，见到很多年轻人，跟他们交流，无一例外地：焦虑，迷茫，没方向，一无所有，着急……　　但，这些“月经式”问题，谁年轻的时候没痛过？　　一、从学校到公司，这条路有多长　　刚工作的时候，我比现在有个性多了：我老板是区域总监，在她下面的一位大区经理（我非常不喜欢的一个人）让我做一份数据表格。　　实际上，每个大区经理都有自己的助理，但他说自己助理太辛苦，让我做。　　结果我不服，直接发了一封邮件给他，抄送我老板，把我的岗位说明书发给那位大区经理，跟他说：在我的工作职责里面，没有一条是需要服务你的。　　现在想想，当时老板真的挺宽容我的，因为这样一来，她会处于很尴尬的境地，那位大区经理会以为，我的行为是我老板指使的。　　反正，换做是我现在，遇到当年的自己，肯定火冒三丈。　　那时候，还经常跟同事一起抱怨：公司培训机制不行、学不到东西；老板不民主、一意孤行；上层不体察民情、听不到员工的声音；公司太看重短期利益、不考虑长期发展……　　等到后来，自己做管理者，才知道，一个团队的管理、一个公司的经营，远远不是我作为一个初级员工所想象的那样。　　有很多文章，批评年轻员工不负责、不会站在老板角度考虑问题。但要我说，这些都没说到点子上，即：从学校到公司，到底有什么不同？　　最大的区别就是：你给学校付钱，但公司给你付钱。　　所以在学校里，老师为你服务，有义务帮助你学习；但在公司，你是为老板服务，有义务帮他解决问题。　　对这个概念的模糊不清，是导致我们在职场屡屡受挫的最大障碍。　　因为如果不意识到这一点，我们就不会知道：应该站在老板的角度，去了解他需要什么，而不是要他站在我们的角度，来关心我们要什么；不应该像在学校跟老师相处那样，向老板寻求答案，而是要主动学习，帮老板找到答案。　　在中国教育体制下浸淫了20年、习惯了向老师寻求标准答案的我们，在进入公司之后，能够多快地抛弃这种惯性，从而在没有标准答案的问题面前，去主动学习和思考、摸索解决方案，基本上决定了我们最初5年的职场上升速度。　　二、焦虑感什么时候才会消失　　科比说他见过洛杉矶凌晨4点的样子，我没见过，但我见过上海凌晨4点的样子，因为那时候我还没睡。　　不是因为在工作，而是因为我焦虑，睡不着。　　毕业那年，在没有任何实习经历的情况下找工作，所以第一份工作找得不好。　　工作三个月后，就发现这个职位几乎不可能有什么发展。　　从此就一直想要逃离，但毕业半年，谁会要你呢？于是经常焦虑、自我怀疑，总会想：我这辈子是不是就这样了？是不是就要困在这儿了？　　还好，一直都在关注外部机会，最后幸运地进了咨询公司。但马上又开始焦虑，因为进公司之后1个月，全球经济危机就开始了，公司在全球范围内冻薪，甚至在传有可能会裁员。　　如果被裁，那就意味着，我毕业1年，得第三次换工作了。　　还好，又幸运地留在了公司。但公司冻薪了两年，不能加薪不能升职。　　而且，公司还在那年取消了分析师级别，应届生一进来就是高级分析师了。这意味着，我毕业快3年了，还跟应届生的工资一样、职位也一样。　　知道消息的那天，躺在床上焦虑得睡不着：毕业快3年了，事业还停留在起点，还没了男朋友，刚到上海所以也没有好朋友，租房子一年搬了6次家，这样的人生还有什么希望？　　但后来，毕竟还是走出来了，经济危机终究过去了。　　人生也终于开挂了，9个月完成别人3年达到的晋升、成为大中华区晋升最快的顾问、几次在1年内薪资翻倍、带着团队拿比赛冠军、转换到我喜欢的咨询业务线、买房子把家人接到身边、买东西开始不关注价格、遇到对的人……　　当年焦虑的那些问题，如今都一一解决了。　　其实，现在随便去问一个年轻人，都会发现，我的经历没有任何特别之处，这些问题都是大多数人年轻时候的必经之路。　　只是，回头再看年轻时候那些焦虑的经历，我唯一想分享的经验是：在我们应对焦虑的时候，需要学会一次只解决一个问题。　　比如，意识到工作没发展，就把一切精力放在寻找转行机会上；经济危机的时候，反正也没法找到工作，就干脆埋头苦干，等到危机一过，就得到了自己想要的；工作顺利之后，才开始考虑感情问题，之前都先放一边；再次遇到天花板的时候，就尽全力转换业务线。　　这些问题，几乎没有哪一个是我同一时间花时间去解决的。　　没钱、没男/女朋友、没地位、工作不顺、人际关系受挫……这些都是我们大多数人年轻时候躲不开的问题。　　但是，当我们把所有问题混为一谈的时候，就会疲于奔命、无从下手，脑子里只有“焦虑”二字，一团浆糊。　　只有当我们把问题掰开，逐个分析的时候，才会看到问题的本质，看到我们想要的“解决方案”，逐个击破。　　现在，我经常会对那些看职场鸡汤的人嗤之以鼻，但倒回很多年前，那时候的自己，面对诸多问题、急于一下子解决、又没有头绪的时候，不也曾诉诸鸡汤、试图寻求一个简单粗暴的答案、慰藉自己的焦虑情绪吗？　　等我们对鸡汤的粗暴答案嗤之以鼻、开始主动思考的时候，才是我们真正认识世界、开始解决问题的时候。　　三、年轻的时候，做什么才不会浪费　　线下签售的时候，有读者问我一个问题：我现在还年轻，现在的职业未必是以后要从事的，而且时代变化这么快，现在的工作也随时可能被淘汰。那我现在学的东西，是不是都白费了？我要怎么预测一下，未来10年的情况呢？　　这个问题，几乎没人可以回答。凯文凯利在《失控》里面有句话：所有对未来的长期预测都是错的。　　但是，虽然长期无法预测，有些东西是不太会变的。　　《人类简史》里面提到，根据史学家的考证，只有智人能够表达出从来没看过、碰过、听过的事物，这种能力让他们得以聚集大批人力，灵活合作，从而战胜比智人更加强大的其它人种。　　说白了，就是讲故事的能力。　　而我们看今天，人类进化到这个阶段，讲故事的能力依然重要，不管你说服客户、说服老板还是说服投资人，甚至做自媒体，都很需要。　　所以，不管行业、职业被颠覆成什么样子，有些核心的底层能力是任何时代、任何职业都用得上的。那么，只要我们掌握这些能力，就能够以不变应万变了。　　我们现在做的事情，都未必是将来想做的，也未必是适合自己的，从功利的角度讲，确实有些事情是会白费的。但我们做以下这些事情，是永远不会浪费时间的：　　01　　核心能力提升　　就像上面说的，核心能力是能够让我们以不变应万变的能力。　　这些核心能力，除了上面说的讲故事能力之外，还包括：快速学习能力、分析与解决问题能力、创新能力等等。　　如果一份工作只能够给你知识和技能，却无法让你提升这些能力，那么就会是一份高风险的工作，因为当某种知识和技能不再稀缺的时候，你就很难有什么立足之本，瞬间回归起点。　　而当你的工作能够帮助你提升这些核心能力的时候，即便转换职业，也只是一时下滑，很快就能够反弹上去。　　02　　认识自己的优劣势　　过去给企业做咨询的时候，接触了很多人才研究，这些研究都试图发现：究竟是什么因素，让一些人可以脱颖而出，更容易成功？　　最终会发现，知识和技能这些，都不关键，而能力，有不小的影响，但最终起决定作用的，却是我们的天性：性格特质、动机、价值观这些。　　似乎这是个悲观的发现，因为我们在成年之后，除非遭遇重大的人生变故，否则这些因素几乎是不可改变的。　　既然如此，我们还需要白费力气去做什么努力呢？　　但实际并非如此，因为这些天性，几乎没有什么好坏之分，比如在我们的社会，似乎外向的人更有优势，因为可以更加快速地跟人熟络起来。　　然而，内向的人也有自己的优势，他们很少直接发表自己的看法，更加倾向于深思熟虑，所以往往在思考方面有自己的优势。　　由此看来，任何天性，都可以找到适合自己的成功道路。　　年轻的时候，我们不了解自己、不满意自己、不想成为自己，跟自己的天性对抗，但没有关系，这些对抗最终会让我们发现自己的特点、边界和意义。　　等到了一定年龄，就会知道，不应该再对抗自己的天性，而是发现并顺应天性，找到适合自己的定位，最大化自己的优势，成就自己。　　接受无法改变的，改变可以改变的，这才是我们得以向前的高性价比方式。　　03　　广结善缘　　年轻的时候，要成就一件事情，靠自己苦干就行，因为那时候，我们的工作主要是“对事”，比如写好一份报告、解决一个问题、克服一个技术障碍等等。　　而随着年龄增长、地位提升，要成就一件事情，靠苦干远远不够，因为我们的工作变得主要是“对人”，比如管理团队、说服客户、拿到投资等等。　　所以，越往上发展，你越需要与人交往，越需要更多的资源，越需要他人的帮助。个人英雄主义，往往会成为一个人未来发展的最大天花板。　　但人际交往这样的事情，不会是一次性的利益交换，而是基于长久积累的信任。　　如果我们能够在自己力所能及的情况下，不计回报地给别人提供一些帮助，你将会在后面几年的人生中，收获意外惊喜。　　我自己在几个月前开始创业，现在圈外的课程设计负责人，是我的前同事，一位非常资深的项目经理。　　她本身对创业不感兴趣，在做自由顾问，但因为我们课程设计的要求很高，初创阶段又没有足够的钱，所以很难找到适合的人。　　她就拿了相当于自己做自由顾问1/10的工资，帮我设计课程、培养我们的课程教练、带团队，丝毫没有犹豫。我几次觉得不好意思，想要多给她一些回报，她跟我说：“等你做大了再说，我现在还不缺钱。”　　然后，最近因为我们产品内测，需要更多的课程迅速上线，她甚至推了报酬丰厚的咨询项目，投入了更多时间在圈外。　　我从前极少麻烦朋友帮忙，但这段时间，得到了太多人的帮助，感觉自己消耗了前10年积攒的人品。　　所以人际交往这个事情，真的是个长期投入，如果在你想用的时候才去培育，是来不及的。　　年轻的时候，能多帮别人就多帮，别去计较一时得失，过几年自会发现，“帮助别人”是你在年轻时候做的最有价值的投资。　　读完这篇文章，年轻的你就能接受并照做吗？未必。　　你们可能会说我是在倚老卖老、讲大道理。然而，这大概就是人生的有趣之处，总要自己痛过，才会愿意领悟。　　年轻的时候，有的是资本去试错，也应该去试错，唯有如此，才能够从中吸取教训，通过与现实的碰撞不断探索自己的意义，最终走向心智成熟。　　还是那句话，只要还年轻，对未来的恐慌、对成功的渴望、对未知的不安、对想要而不得的不甘……这些弯路，该经历的都一定会经历，该焦虑的也一样都不会少，无处可逃。 年轻的时候，不要怕；年老的时候，不要悔 年轻人，省钱并不是你最好的决策 年轻时，千万不要因为害怕犯错而原地踏步分页：123

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